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Accompagnare i grandi cambiamenti del mondo del lavoro con un modello di relazioni industriali partecipativo e inclusivo. È il tema dell’incontro «Costruire insieme il lavoro che verrà», in programma giovedì 1° ottobre alle 17 nella sede nazionale del Consiglio nazionale dell’economia e del lavoro (CNEL), dove sarà presentato il Transformation Hub, iniziativa unica in Italia nata dall’accordo tra il Gruppo Generali e le organizzazioni sindacali, con la collaborazione scientifica dell’Università Luiss Guido Carli.
Il progetto si articola in tre Hub, commissioni paritetiche su intelligenza artificiale, sostenibilità, invecchiamento attivo e gestione delle competenze. Questi sono nati dal contratto integrativo di Generali che il CNEL ha già riconosciuto come buona pratica aziendale per aver anticipato i contenuti della nuova normativa sulla partecipazione dei lavoratori alla gestione, al capitale e agli utili delle imprese.
La Luiss ne coordina il piano di lavoro triennale, che combina ricerca applicata, analisi d’impatto, percorsi formativi congiunti per manager e sindacati e laboratori di policy e governance. Durante l’incontro saranno presentati anche i risultati della prima fase, quattro sessioni di lavoro svolte tra aprile e maggio con circa cinquanta rappresentanti aziendali e sindacali.
Per i saluti istituzionali interverranno: Renato Brunetta, Presidente CNEL; Philippe Donnet (videomessaggio), Generali Group CEO; Giorgio Fossa, Presidente Luiss.
